Comisiones Obreras del País Valenciano | 8 junio 2025.

Movilizaciones en la Residencia de Tercera Edad de Torrevieja

    CCOO ha apoyado las movilizaciones de los diferentes colectivos afectados por la falta de personal en los centros de atención directa de la Conselleria de Igualdad y Políticas Inclusivas. En este caso, el sindicato denuncia la falta de personal médico y auxiliar de enfermería y exige una actualización de las plantillas.

    18/12/2017.
    Concentración del personal ante la residencia

    Concentración del personal ante la residencia

    Alrededor de 60 personas se concentraron el pasado día 13 en los accesos de la Residencia de Torrevieja, mayoritariamente trabajadores y trabajadoras. La convocatoria también contó con la asistencia de representantes de diversas formaciones policías y de la sociedad civil de la localidad salinera.

    Por un lado, se denuncia la grave falta de cobertura de diferentes puestos, como por ejemplo: dos médicos, uno de ellos para las personas residentes asistidas, vacante desde el pasado mes de junio. Es decir, este centro está sin médicos actualmente, siendo una situación muy peligrosa para sus residentes.

    Por otro lado, se ha de remarcar que dos puestos de trabajo de auxiliar de enfermería se suprimieron del centro y son recursos que nunca se han recuperado.

    Revisión de las ratios de personal

    Hay que incluir esta movilización, en el contexto de lo que se está haciendo en el Preventorio de Alcoy. Desde hace meses, todos los martes, se concentran trabajadores, residentes y familiares para poner de manifiesto la falta de personal y renovación de la plantilla.

    Finalmente, CCOO concluye que este problema es generalizado en los distintos centros asistenciales del País Valenciano. No se aborda como es debido una revisión de las diferentes ratios, es decir una actualización constante de los medios técnicos y sobre todo de las plantillas, según el nivel de ocupación y las condiciones objetivas de las personas que viven en estas residencias públicas.

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