Comisiones Obreras del País Valenciano | 25 abril 2024.

El personal de CROWN es mobilitza davant els incompliments de l'empresa

  • Protecció de la salut davant l'exposició a altes temperatures i al soroll

La plantilla de CROWN PACKAGING MANUFACTURING SPAIN SLU s'ha concentrat davant els accessos a l'empresa per reivindicar la concreció i implementació de mesures de protecció de la salut, una reformulació de la gestió preventiva de manera que s'abandone el model sancionador que se segueix en el centre i es passe a un enfocament integrat i participatiu.

15/06/2022.
Concentració davant el centre de treball de CROWN PACKAGING a Sagunt

Concentració davant el centre de treball de CROWN PACKAGING a Sagunt

Mateix nivell professional, mateix salari

Una altra de les reivindicacions plantejades en la protesta és millorar les condicions laborals de la plantilla, l'erradicació de la discriminació salarial que actualment es dona en el centre de treball situat a Sagunt des de l'any 2018. Actualment l'empresa té una plantilla de 190 persones i produeix llandes de begudes per a clients com HEINEKEN, COCACOLA, PEPSI o FONT SALEM.

Des de la seua posada en funcionament, la plantilla de l'empresa CROWN pateix situacions d'exposició al soroll i a altes temperatures a Sagunt. Tal com detalla Jorge López, president del Comité d'Empresa a Sagunt, "tots els anys alguns companys han de ser atesos per colps de calor, de fet en aquests dies ja hem tingut un episodi i reclamem que l'empresa complisca amb el compromís d'implementar mesures col·lectives davant el soroll i la calor, i el problema no és només que ja arribe tard novament enguany, sinó que ni tan sols ens han posat sobre la taula una planificació amb pressupost i dates".

Seguint amb la gestió preventiva, López explica que "el Comité d'Empresa insta a l'empresa ha canviar la política coercitiva que aplica a Sagunt quan es produeix algun problema preventiu. Sol·licitem implementar mesures i protocols que prevegen la formació i conscienciació preventiva en compte d'aplicar la política sancionadora que no està solucionant cap problema".

Des del Comité celebren l'èxit de la convocatòria, realitzada a les persones que estaven descansant, en la qual ha participat el 80 % de la plantilla que podia acudir-hi. "Si l'empresa segueix amb els incompliments, incrementarem les mesures de pressió" conclouen.

    •