Comisiones Obreras del País Valenciano | 11 agosto 2026.

#Habitatge

La determinació de la plantilla conquista un acord que posa fi a la vaga a la SAG de Sagunt

    L'assemblea de treballadors i treballadores del servei de neteja viària i recollida de residus de la SAG de Sagunt ha ratificat l’acord assolit entre el Comité de Vaga, l’empresa i l’Ajuntament, posant fi a la vaga indefinida després de diversos dies d’intensa mobilització i negociació.

    22/07/2026.
    Assemblea en la seu de CCOO Camp de Morvedre-alt Palància

    Assemblea en la seu de CCOO Camp de Morvedre-alt Palància

    CCOO, com a organització integrant del Comité d’Empresa i del Comité de Vaga, valora l'acord assolit "fruit de la determinació de la plantilla, del seu compromís amb la mobilització i de la fermesa mantinguda durant tot el procés negociador". Des d'Hàbitat CCOO PV expliquen que "només quan l’empresa i l’Ajuntament han assumit la necessitat de donar resposta a les legítimes reivindicacions de les persones treballadores ha sigut possible desbloquejar el conflicte".

    L'acord s’ha assolit malgrat els intents de les parts de debilitar la mobilització i de rebaixar les aspiracions de la plantilla durant la negociació. Els serveis mínims imposats per l’empresa han constituït un gran obstacle, així com la posició de la UGT, desmarcant-se del Comité de Vaga, de la decisió de la majoria de treballadors i treballadores que van votar reiteradament a favor de la vaga i actuant en favor dels interessos de la patronal.

    Tanmateix, les treballadores i els treballadors van mantindre una actitud exemplar de responsabilitat i fermesa, convençuts que només mantenint la vaga seria possible aconseguir un acord que donara resposta a les seues reivindicacions.

    Millores arreplegades

    L’acord incorpora avanços rellevants que milloren de manera significativa les condicions laborals de la plantilla. Entre les principals mesures destaquen un increment retributiu del 4,5 % per a 2027, al qual podrà sumar-se un 0,5 % consolidable amb efectes d’1 de gener de 2026 si l’IPC arriba a les condicions previstes; la millora progressiva del plus pel treball en diumenges i festius; una compensació de 250 euros per la realització voluntària de caps de setmana extraordinaris; la incorporació del huité trienni, amb una quantia de 50 euros; i la creació d’una ajuda escolar per als fills i filles de la plantilla.

    Així mateix, l’acord preveu el compromís d’incorporar totes aquestes millores a la negociació del conveni col·lectiu, la creació d’una comissió de seguiment per a garantir-ne el compliment i la constitució de diferents comissions de treball que abordaran qüestions pendents com la nocturnitat, la roba de treball o el desenvolupament de determinats complements.

    "Aquest acord demostra, una vegada més, que els drets no es regalen: es conquisten amb organització, compromís i mobilització. El seguiment massiu de la vaga i la determinació demostrada per la plantilla durant tot el conflicte han sigut determinants per a trencar el bloqueig negociador i assolir un acord que millora les condicions de treball i reconeix l’esforç diari de qui presta un servei públic essencial" recorden.

    Aquesta vaga ha evidenciat la importància que té la recollida de residus per a Sagunt i l’impacte que una setmana de vaga té sobre el municipi i els seus serveis. Els delegats i les delegades han pres bona nota d’aquesta experiència, així com de la necessitat de mantindre una comunicació constant amb la ciutadania per a informar-la de la situació de la plantilla.

    L'assoliment de l'acord suposa un important avanç, però no és el final del camí. CCOO continuarà treballant des del Comité d’Empresa per a garantir el compliment íntegre de tots els compromisos adquirits i continuar avançant en la millora de les condicions laborals i salarials de la plantilla.

    El sindicat agraeix l’esforç, la confiança i el compromís demostrat per totes les persones treballadores durant aquests dies de mobilització. La determinació de la plantilla ha tornat a demostrar que la força de la negociació col·lectiva resideix en la unitat, l’organització i la convicció de qui lluita pels seus drets. Dignificar la recollida de residus i millorar les condicions dels seus treballadors i treballadores és també augmentar la qualitat de vida de la ciutadania de Sagunt.